ГлавнаяПоискСвязьО сайте
Регистрация
Войти
 

В Ульяновской области знают, как решить проблему кадрового дефицита в АПК
В Ульяновской области будут усовершенствованы меры по привлечению кадров в АПК. Соответствующие вопросы были обсуждены в ходе встречи губернатора Сергея Морозова с ректором УГСХА имени П.А. Столыпина Александром Дозоровым 1 февраля, сообщает ИА “Светич” со ссылкой на пресс-службу регионального минсельхоза.
« ... Наша задача ─ в течение 2017 года окончательно выработать механизм, согласно которому выпускники наших школ будут иметь огромное желание учиться в передовом аграрном вузе региона, а выпускники УГСХА ─ работать по специальности. У нас есть понимание того, как решить проблему кадрового дефицита. Мы должны разработать приложение к программе развития вуза ─ конкретные меры поддержки кадровой политики по линии региональной власти. Кроме того, мы проведем ряд трехсторонних встреч с сельхозтоваропроизводителями и руководителями муниципалитетов, где обсудим то, как мы будем поднимать уровень заработных плат, решать проблемы с жильем и улучшать качество социальной инфраструктуры в населенных пунктах ... »

— отметил Сергей Морозов. По данным областного минсельхоза, в региональном АПК сегодня наиболее востребованы агрономы, зоотехники и ветеринарные врачи.

Основная причина дефицита кадров — невысокий уровень заработной платы, отсутствие жилья и плохо развитая социальная инфраструктура села. Региональное правительство старается решить эти вопросы в рамках реализации программы “Устойчивое развитие сельских территорий”. За счёт средств регионального бюджета предусмотрено оказание материальной помощи молодым специалистам, заключившим трудовой договор с сельхозпредприятием или ставшим главой фермерского хозяйства, в виде предоставления в течение трёх лет единовременных и ежемесячных выплат.

Материальная помощь молодым экспертам по этой программе составляет: отработавшим один год — 40 тысяч рублей, два года — 60 тысяч рублей, три года — 100 тысяч рублей. Помимо этого, ежемесячная доплата к зарплате составляет 5 тыс. рублей для выпускников высших профессиональных образовательных учреждений, 3 тыс. рублей — для выпускников средних учебных заведений.

По информации специалистов регионального аграрного ведомства, данные меры поддержки дали положительный эффект. Так, в 2016 году удалось привлечь для работы на селе 77 молодых специалистов.

Всего с 2008 года в программе приняли участие 1488 человек. В ходе заседания по вопросам кадровой политики в АПК ректор УГСХА имени П.А. Столыпина Александр Дозоров сообщил, что учебное заведение в полной мере обеспечено как материально-технической базой, так и преподавательским составом.

« ... Академия региона является базовым звеном в системе аграрного образования. Мы тесно сотрудничаем со школами Ульяновской области, проводим профориентационную работу и довузовскую подготовку абитуриентов. Мы понимаем, что этого недостаточно для полного обеспечения АПК региона кадрами, необходимо продолжить работу по взаимодействию с агробизнесом. Бизнес также должен брать на себя определенный уровень ответственности в вопросах, связанных с подготовкой и трудоустройством молодых специалистов. Несомненно, будет также налажена работа с главами районов по вопросам кадровой политики ... »

— заключил Александр Дозоров.

Источник: svetich.info


Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Зарегистрируйтесь, чтобы узнать больше!